人間関係がうまくいく!
伝え方と受けとめ方は
性格統計学と伝え方ラボで

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ごあいさつ


株式会社ジェイ・バンの稲場真由美です。

私は20年前に人間関係の悩みに直面したことから、新しいコミュニケーションメソッドを探求し、16年のべ12万人の統計データをもとに「性格統計学」を考案・開発しました。

 

このメソッドを、一人でも多くの人に伝え、すべての人を笑顔にしたい」との想いでセミナーや講演、カウンセリングなどを行い普及活動を行ってまいりました。

そして、2018年に「性格統計学」にもとづくマルチデバイス型ウェブアプリ「伝え方ラボ」の開発に成功し、法人向けサービスを開始。
社内コミュニケーションの円滑化、チーム力向上、生産性向上などに貢献しています。

 

 

 

働きやすい職場づくりを共に

 

今、世の中では多くの課題がありますが、中でも「人間関係」は、職場の「パワハラ」や「メンタルヘルス不調」「早期離職」の原因として、解決の糸口が見えない深刻な課題となっています。

 

私が考案開発した「性格統計学」や「伝え方ラボ」はそれらの課題解決に役立ち、すでに多くの実績があります。
多くの方から「もっと早く知りたかった」とのお声をいただいております。

早くひとりでも多くの方にお伝えしたい。

そのためには、この想いを共有し、このノウハウを広めてくださる方が必要です。

 

時代の変化に対応


人生100年時代、第4次産業革命(5G、AIの進化)、超高齢化社会、働き方改革・・・。

10年後、AIやロボットの進化により、今ある人間の仕事の半分がなくなるといわれています。

弊社は、時代が変化に柔軟に対応でき、必要とされ続ける普遍的な商品・サービスとビジネスモデルを生み出しました。

 

起業・複業をお考えのビジネスパーソンに


弊社では、性格統計学をもとに「時代の流れ」を先読みし、

数年をかけて人間関係の課題を解決する新しいビジネスモデルを創出しました。
併せて、そのビジネスモデル上で活躍いただける「スキル」「資格」「ビジネス」をセットにして提供する人材育成モデルを構築しました。

おかげさまで準備が整い、このたび「職場改善コンサルタント」第1期生を募集いたします。

今あなたが、生涯現役で安定収入が見込めるビジネスをお探しなら、これは大きなチャンスです。ぜひ最後までお読みいただき、以下日程で開催のウェブ説明会にお申込みください。

 


【スケジュール】




【概要】

職場改善コンサルタントの業務内容や報酬などは説明会でお話ししますが、以下概要となります。

 

 

【対象】

このような方に

職場改善コンサルタントは、企業の経営者または人事総務担当者に、アプリ導入の営業を行い社員研修、相関図などのツールをもとに職場改善のためのコンサルティングをする役割です。
※今後、自宅でできるZOOMを活用した法人向けインサイドセールス業務(委託)も増える予定です。

即戦力、将来活躍いただける方、どちらも大歓迎です!

【複業・将来への準備】
・結婚や出産で休職中だけど、職場改善コンサルをするために準備したい方
・まずは自分の職場で活かし、その実体験を活かして将来起業したい方

・すでに習得したコーチングなどの資格と併せて、付加価値の高いサービスで起業をお考えの方

【即戦力】

・人材系の営業経験がある方

・社会保険労務士、中小企業診断士などの士業の方で、付加価値サービスをつけたい方

・保険コンサルタントなどの営業経験がある方
・新規事業をお探しの経営者様、または役員の方

第1期生には、「職場改善コンサルタント」としてご活躍いただくために、多くの特典をご用意しています。詳細は説明会で、ご案内いたします。

 


【メディア実績】

多くのメディアから注目の商材

新聞やテレビニュース、ウェブメディアからも注目の商材&サービスです。
伝え方ラボは、弊社代表 稲場真由美が考案開発したマルチデバイス型コミュニケーション支援クラウドアプリ。

 

今年6月、NHK全国ニュース「おはよう日本」(5分間)でも、上司と部下の人間関係の悩みを解決するアプリとして、取り上げていただきました。



 

 

【主な業務】

アプリ「伝え方ラボ」の導入支援


職場改善コンサルタントは、株式会社ジェイバン代表、稲場真由美が考案開発した「性格統計学」と、マルチデバイス型クラウドアプリ「伝え方ラボ」(ビジネスモデル特許6132378号)を使い、職場における上司部下のコミュニケーションの活性化を図ります。

「伝え方ラボ」は、相手に合った伝え方・受けとめ方・かかわり方を瞬時に表示する診断ツールとEラーニングがセットになったアプリ。研修効果の定着化、職場のコミュニケーション活性化に大変役立ちます。


研修とコンサルティング


職場環境コンサルタントが、お客様に提供するサービスは、研修とコンサルティングです。
お客様が抱える課題をコンサルティングで明確にし、アプリの導入を軸に、目的に合わせてスケジュールを組み、研修を行います。準備されたパワーポイントに沿って、ワークを交え、コンサルタントは個々の裁量やアドリブを加えて進行します。

【導入実績】

 

大手宅配会社、中小企業、官公庁で効果実証済み

昨年6月に「伝え方ラボ」が完成し、1年をかけて大手宅配会社1200名導入をはじめ、官公庁、中小企業にて実績を積んでおります。実績の詳細につきましては、説明会でご紹介いたします。



文部科学省調査研究事業の実績


平成28年度 文部科学省調査研究事業において受託。黒部市教育委員会と連携し、市内の1中学校 2小学校において教員のコミュニケーション力向上をテーマにした研修を約一年間行いました。理論のベースは、もちろん性格統計学です。

 



【理論・根拠】

性格統計学とは

性格統計学は、稲場真由美が16年間のべ12万人の統計データをもとに体系化したコミュニケーションメソッド。人の性格を2軸で4タイプに分け、タイプが異なる人に対して円滑にコミュニケーションをとる方法がわかります。
説明会で、活用事例などをわかりやすくご説明いたします。



●書籍 好評発売中

9月3日にセブン&アイ出版より書籍が出版。タイトルは「人間はたったの4タイプ 仕事の悩みは性格統計学ですべて解決する」で、具体的な活用法、成功事例が載っています。
是非ご覧ください。

 

 


【受講期間】

 

最短58時間(4か月間)でプロのコンサルに

 


基本カリキュラムは58時間。その他、特典として、より自信をもって研修やコンサル手キングを行える実力をつけていただけるよう、きめ細かいサポートがついています。詳細は説明会にて。


【受講方法】

オンライン学習で自宅で受講できる
学習カリキュラムは、すべてZOOMというオンライン会議システムを使い、自宅受講できます。第1期生の講師は、性格統計学の考案開発者であります稲場真由美本人が担当します。ZOOM講座の日程があわなくても、録画でご覧いただけます。


【学習環境】

学習定着化への取り組み

学んだことを身に着け、定着させるためには、実践をすること・他者と議論すること・学んだことを他者に教えることが効果的です。オンライン上で短期間の習得を図るため、以下の環境を整えています。

 

1、学んだことをすぐに実践する環境
2、実践して達成体験を得る環境
3、一緒に学んだ仲間どうしで刺激しあう環境
4、トレーナーが承認する環境

 



【活動場所】

活動エリアは全国、自宅で起業できます

学習はもちろん、情報共有や報告は全てオンラインで行い、自宅が職場。
営業には欠かせない「見積書の作成」はすべて自動化、マイページから瞬時に取り寄せられ、
契約締結もウェブ上で行う「クラウドサイン」を利用。日本全国、いつでもどこでもスマートにビジネスを行えます。


【安全】

ノルマや保証金は一切ありません。

 

【報酬】

サブスク、最長8年ストック型で安定収入モデル

仕事の内容、報酬の詳細は、説明会で具体的にお話しします。
定額制、年払いのサブスクリプション型のアプリが収入の柱。
さらに、研修・コンサルティング報酬がプラスされます。

最長8年のストック型報酬で、月収100万以上の安定収入が可能。
クライアント様へのフォローが、アプリの年次更新につながります。

 

 


【社会性】

社会の問題解決に貢献できる

悩みの9割は人間関係。
そのほとんどは、人の価値観や性格の違いから起こるコミュニケーションギャップが原因です。

定着率の向上、メンタルヘルス対策、パワハラ対策など、企業様がお困りの「人の問題」を、寄り添って解決に導きます。
健康経営など、政府の施策にもはまり、補助金や助成金などの活用がしやすく、時代の流れに合った商品サービスです。

【可能性】

AIやロボットには代替できない仕事

厚生労働省の報告書「働き方の未来2035」によると、今後AIやロボットが進化して自動化されることにより、重要になる仕事のキーワードは「ヒューマンタッチ」と分析。
「人間は人間がサービスしてくれることに対して大きな満足を得る。これはAIなどの技術によって変わることはないだろう。」と予測しています。
職場改善コンサルタントは、今後も必要とされる職業となるでしょう。


【安定性】

競合が少なく、市場競争に巻き込まれない

職場の人間関係を分析し、具体的な解決策を提案できるサービスは希少です。
「性格統計学」は、オリジナルコンテンツ、販売するアプリ「伝え方ラボ」はビジネスモデル特許を取得した唯一無二のシステム。競合他社との市場競争に巻き込まれることなく、お客様のご満足に集中してサービスを行えます。

【自己成長】

人に喜ばれ、自分自身も成長できる

人の役に立ち、「ありがとう」といわれる仕事に従事できることは幸せです。
誰かの役に立った時、私は自分自身が元気になることを感じています。
時には悩むこともあります。
でもその先に自分自身の成長があります。

 

職場改善コンサルタントは、やりがいがあり、将来性のあるお仕事です。

あなたにとって大きなチャンスとなるでしょう。

どうぞ今すぐ説明会にお申し込みください。
お待ちしております!

説明会のお申し込みはこちらから

 


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